Aktuelles zum Jahreswechsel im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - ONLINE

alle Änderungen für 2024

Zum Thema:

Auch im Personalbereich gilt es wieder fit ins neue Jahr zu kommen. Dies erfordert die rechtssichere Umsetzung der Gesetzesvorhaben der Bundesregierung, des Wachstumschancengesetzes, des neuen Gesetzes zur Arbeitszeiterfassung, des neuen Bürokratieentlastungsgesetz, des neuen Zukunftsfinanzierungsgesetz und der praktischen Umsetzung der eAU seit 1.1.2023. Welche lohnsteuerlichen Folgen haben die Neuregelungen zur Abgrenzung von Geldleistungen zu Sachbezügen sowie BMF-Schreiben bezüglich der Gewährung von Zusatzleistungen und zur Gehaltsumwandlung? Zudem sind die neuen BMF-Schreiben zur Firmenwagenbesteuerung zu beachten. Ebenso wichtig sind neue Verwaltungsanweisungen und aktuelle Rechtsprechung - sofort zum Jahreswechsel -, wie z.B.: Urlaubsabgeltung bei Langzeiterkrankung, zur Besteuerung von Sachbezügen und zu Rechen-/ Grenz-/ und Sachbezugswerten 2024 ...

Zielsetzung:

In diesem Praxisseminar erfahren Sie aus der Sicht des Unternehmens, wie Sie die zahlreichen Änderungen für das Jahr 2024 für Ihr Unternehmen vorteilhaft, für Ihre Mitarbeiter gerecht und im Einklang mit den Finanzbehörden sowie Sozialversicherungsträgern umsetzen können. Außerdem erhalten Sie neueste Informationen über die arbeitsrechtlichen Gesetzesänderungen und der dazugehörigen aktuellen Rechtsprechung. Anstehende Änderungen zum Zeitpunkt des Seminartermins werden selbstverständlich - tagesaktuell - behandelt.

Die Inhalte auf einen Blick:


1. Aktuelle Gesetzgebungsverfahren der Koalitionsregierung:

  • Wachstumschancengesetz: Anhebung der Verpflegungspauschalen bei den Reisekosten, Erhöhung Freibetrag bei den Betriebsveranstaltungen, Streckung des Abbaus des Versorgungsfreibetrages und des Altersentlastungsbetrages, Abschaffung der Obergrenze bei der Pauschalierung von Gruppenunfallversicherungen, Streckung der vollständigen Rentenbesteuerung bis 2058, Verbesserung bei der Abzugsfähigkeit von Geschenken als Betriebsausgabe etc.
  • Gesetz zur Arbeitszeiterfassung?
  • ESt-Tarif 2024 mit Inflationsausgleichsgesetz
  • Weitere Umsetzungen des Koalitionsvertrages: Digitale Rentenübersicht ab 01.07.2023, Ehegattenbesteuerung - Abschaffung Steuerklasse III/V, Neues Bürokratieentlastungsgesetz (IV) mit Wegfall von einer Reihe von Papierbescheinigungen ab 01.01.2024
  • Entwurf eines Zukunftsfinanzierungsgesetzes
  • Gesetz zur Stärkung der Aus- und Weiterbildungsförderung
2. Aktuelles Lohnsteuer- und Reisekostenrecht:
  • Aktuelles zu Sachbezügen: Deutschlandticket, Neues zu Gutscheinen und Geldkarten
  • Lohnsteuerbescheinigung 2024
  • Rechtsprechung zum Thema Betriebsveranstaltungen und Bewirtung
  • Aktuelles zur/zum Reisekostenabrechnung, Firmenwagen, Home-Office und doppelter Haushaltsführung
  • Aktuelle BFH-Rechtsprechung + BMF-Verfügungen …

3. Aktuelle Änderungen bei der Sozialversicherung und der Entgeltabrechnung:

  • Neue Rechengrößen, Beitrags- und Umlagesätze 2024
  • Neuer Beitragssatz in der PV für „Kinderreiche“
  • Neue Geringfügigkeits-Richtlinien
  • Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns und der Geringfügigkeitsgrenze zum 01.01.2024
  • Änderungen im Meldewesen und der Entgeltabrechnung u.a. Erhöhung der Schwerbehindertenausgleichsabgabe, Neuregelung beim Kinderkrankengeld etc.
  • Änderungen zum Beitragsrecht
  • Aktuelle BSG-Rechtsprechung zum Elterngeld …

4. Aktuelles zum Arbeitsrecht:

  • Aktuelles zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes
  • Aktuelles zur Pflicht des Arbeitgebers bei der Arbeitszeiterfassung - "letzter Stand"
  • Aktuelles zum Kündigungs- und Urlaubsrecht, insbesondere zum Urlaubsverfall: 3-jährige Verjährung und Langzeiterkrankung
  • Aktuelle Rechtsprechung zum Mutterschutzlohn
  • Wichtige BAG-Rechtsprechung: Zur niedrigeren Bezahlung von Leiharbeit, zum Rückzahlungsverbot von Fortbildungskosten, zum arbeitsrechtlichen Maßregelungsverbot im Zeugnis, zur Ablehnung des geldwerten Vorteils für PKW-Nutzung als Teil des pfändbaren Einkommens, zum Mitbestimmungsverbot der Smartphone-Nutzung am Arbeitsplatz
  • Aktuelle EuGH- und BAG-Urteile …
Die Seminarinhalte werden tagesaktuell an den Stand der Gesetzgebungsverfahren aller für das Personalwesen relevanter Bestimmungen angepasst.

Zielgruppe:

Personalleiter, Personalsachbearbeiter, Mitarbeiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Unternehmer und Berater.

Was Sie noch wissen sollten:

Wir nutzen die Plattform GoToMeeting. Sie müssen keine Software herunterladen. Vorkenntnisse sind nicht notwendig. Sie benötigen einen Computer oder einen Laptop oder ein Notebook oder ein Tablet mit einem Lautsprecher. Sollten Sie etwas intensiver mit uns interagieren wollen, dann wären eine Kamera und ein Mikrofon von Vorteil. Dies ist aber nicht zwingend notwendig.

Ihr Seminarleiter:

Dipl.-Betriebswirt Thomas Leibrecht, Leibrecht Consulting, Krailling


Dauer
Unterrichtszeiten
Kenn-Nr.
05.01.2024
(8 U.-Std.)
von 09:00 - 17:00 Uhr
 
s052401
Kosten:  265 € (zzgl. MwSt.) [315,35 € inkl. MwSt.]

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Silke Meffert
Silke Meffert

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